Jij hebt al ervaring in het vak van de arbeidsbemiddeling en weet als geen ander hoe belangrijk het is om kwalitatief goede en geschikte kandidaten te werven en selecteren voor opdrachtgevers van BOEG. Dit doe je door het bouwen en onderhouden van een netwerk van kandidaten vanuit jouw persoonlijke verbinding. Vanuit acquisitie, relatiemanagement en persoonlijke gesprekken ga je nieuwe relaties aan, onderhoudt je deze relaties en weet je de juiste koppelingen te maken. Je adviseert en begeleidt de bemiddelde kandidaten gedurende het gehele proces. Dit vraagt ondernemerschap, een stuk lef en een stevige portie vasthoudendheid.
Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau, hebt ervaring in de arbeidsbemiddeling, bent praktisch ingesteld, weet verbinding te maken en bent commercieel gedreven.
Verder ben je jezelf, nieuwsgierig en resultaatgericht. Je stelt je gelijkwaardig op in een gesprek, wil gestelde doelen halen en heb je een ijzeren discipline om af te maken waar je aan begint. Je bent in staat kritisch te luisteren en hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel.
Wij zijn BOEG. En dat zouden wij niet zijn als we jou geen mooie voorwaarden geven:
Zie jij hierin een mooie volgende stap? Zo ziet het sollicitatieproces eruit:
Neem contact op met Mireille Veringmeier
